Arca Continental celebra la diversidad generacional

Arca Continental, líder en la industria de bebidas, llevó a cabo un evento de gran relevancia en el prestigioso Hotel Country Club, donde se abordó la importancia de la diversidad generacional en el ámbito laboral.

En un mundo laboral cada vez más dinámico y multicultural, la diversidad generacional se ha convertido en un factor clave para fomentar la innovación y el crecimiento dentro de las organizaciones. Consciente de esta realidad, Arca Continental organizó este evento para promover el diálogo y la comprensión entre las diferentes generaciones que conforman su equipo.

Se dio inicio con las palabras de bienvenida de Jorge Vildoso, gerente de talento de arca continental. Seguida de La presentación de Verónica Rendón, líder de talent strategy, quien compartió los resultados del estudio generacional de Mercer, fue uno de los momentos destacados de la jornada. Este estudio, realizado a nivel global, ofrece una visión profunda de las expectativas, valores y motivaciones de las distintas generaciones en el entorno laboral actual.

Los datos revelados por el estudio de Mercer permitieron a los asistentes comprender mejor las particularidades de cada generación y cómo estas influyen en su desempeño y en su relación con la empresa.

Durante el evento, se realizó un panel conformado por Jorge vildoso, gerente de talento de arca continental. Alex Kudzuma, ceo de labora silver. Adriana Villalba, líder de total Rewards, Rubén Sánchez, ceo grupo san Antonio y como moderadora Patricia Merino, docente de centrum. Donde compartieron sus experiencias y conocimientos sobre cómo construir equipos de trabajo más diversos e inclusivos.

Al fomentar un ambiente de trabajo donde se valoran las diferentes perspectivas y experiencias, Arca Continental demuestra su compromiso con la creación de un futuro más próspero y sostenible para todos sus colaboradores.

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